Развитие и обучение торгового персонала организации. Разработка, внедрение, поддержание стандартов работы в магазинах. Подготовка планов обучения. Проведение тренингов, семинаров и...
Опыт работы в розничной торговле на должностях руководителей или специалистов, либо опыт обучения персонала. Наличие в/у и личного автомобиля...
Обеспечение эффективной работы магазина. Решение конфликтных ситуаций с покупателями. Решение административно-хозяйственных вопросов. Анализ работы магазина, отчетность. Контроль работы персонала.
Высшее образование желательно. Опыт работы в розничном магазине с непродовольственными товарами не менее 1 года. Опыт управления и обучения персонала.
У вас слишком много отобранных вакансий. Вам нужно удалить ненужные вакансии из списка отобранных, чтобы добавить ещё одну.
Удалить самую старую вакансию и добавить эту Отменить
На ранке труда есть одна наиболее распространённая и перспективная сфера HR. Но, никому не секрет, что распространённые, качественные, актуальные и перспективные вакансии разыскиваются достаточно долгое время. Так работа в отрасли развития персонала не является исключением. И собственно для вас дорогие пользователи мы организовали лёгкую систему, которая поможет вам отыскать работу стремительными темпами, даже независимо в какой точке мира вы располагаетесь. Поиск работы должен быть нетрудным и быстрым!
